Licenciatura en Administración del Factor Humano
Northern International University presenta un programa de estudios enfocado en las necesidades del mercado laboral actual, diseñado específicamente para desarrollar competencias clave en la gestión del talento humano.
El estudiante seguirá un plan académico detallado que incluye guías e instrucciones para asegurar el dominio de cada área temática. Con acceso a una sala sincrónica, los alumnos participarán en discusiones interactivas utilizando el método socrático, lo que fortalecerá su capacidad crítica y analítica. Al finalizar cada tema, el estudiante deberá presentar una evaluación final para validar sus conocimientos.
El programa consta de tres fases , estructuradas para ofrecer un crecimiento progresivo que te preparará para ser un experto en la gestión del capital humano.
Fases
Fase 1: Inicial
En esta fase inicial, el estudiante envía sus documentos académicos a través de la plataforma virtual y el correo dedicado de su facilitador(a). Utilizaremos nuestro método Andrax para realizar un diagnóstico que validará el nivel académico, permitiendo la convalidación y homologación de cursos previos y conocimientos adquiridos en distintas instituciones educativas.
A continuación, el alumno desarrollará los cursos preliminares, donde se introducirá en nuestra metodología CAL (Created Active Learning). Esta etapa incluye la elaboración de 4 ensayos que son fundamentales para sentar las bases del aprendizaje.
Duración: Esta fase debe completarse en un lapso de 4 a 12 semanas .
Si el trabajo presentado cumple con los estándares académicos y es evaluado por el comité de NIU, la entrega de calificaciones y rúbricas no excederá las cuatro semanas .
Recuerda: Este tiempo no será un obstáculo para avanzar en las siguientes etapas de tu carrera.
Fase 2: Profundiza tu Conocimiento
Esta fase es el núcleo del programa, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus cursos en áreas básicas, profesionalización y especialización. Desde el principio, podrás definir los cursos que deseas estudiar en tu eje de especialización, todo en línea con nuestra metodología CAL (Created Active Learning) .
Tu primer paso será diseñar una propuesta de plan de estudios, que deberá ser aprobada por el comité educativo de NIU. Podrás tomar un máximo de dos cursos al mes , lo que te permitirá realizar un trabajo analítico e investigativo en el área que elijas profundizar.
Esta fase tiene una duración estimada de 6 a 12 meses. Recuerda, no podrás avanzar a la siguiente fase sin la evaluación y autorización del facilitador académico de NIU.
Si tus trabajos cumplen con los estándares académicos, la entrega de calificaciones y rúbricas se realizará en un plazo máximo de 3 a 4 semanas .
¡Este tiempo no será un obstáculo! Estás más cerca de alcanzar tus metas académicas y profesionales.
Fase 3: Da el Último Paso hacia tu Título
En esta fase, presentarás tu propuesta de tesis, la cual deberá ser aprobada por NIU para proceder con su desarrollo. Esta etapa puede tomar entre 8 y 24 semanas , brindándote el tiempo necesario para pulir y concluir tu trabajo. Si tu tesis cumple con los estándares académicos, recibirás tus calificaciones y rúbricas en un plazo máximo de 8 semanas .
Además, en esta fase se gestionan los aspectos administrativos necesarios para tu titulación. El departamento de servicio académico de NIU colaborará contigo para facilitar el proceso de finalización de carrera y envío de documentos oficiales. Ten en cuenta que el costo del mensajero para enviar los documentos a tu país será de tu responsabilidad.
Este proceso puede tomar entre 3 y 5 meses . Durante esta etapa, también podrás decidir si deseas participar en el acto de graduación, ya sea de forma presencial o virtual, dependiendo de tu ubicación.
Esquema de Estudios CAL (Created Active Learning) y Andrax
Eje Número 1: Cursos Preliminares
Estos cursos son obligatorios y fundamentales, ya que establecen las bases del método Andrax y el enfoque CAL (Created Active Learning), esenciales para la formación del futuro profesional.
Formación virtual
Epistemología del conocimiento científico
Técnicas de enseñanza y aprendizaje
Metodologías de la investigación científica
Eje Número 2: Cursos Básicos
Estos cursos pertenecen al área común de formación del futuro profesional. El estudiante deberá completar las 20 materias básicas obligatorias para avanzar al siguiente eje, enfocado en la profesionalización.
Teoría Económica
Economía Aplicada a los negocios
Bases Jurídicas de la empresa
Fundamentos de la administración
Fundamentos de Contabilidad
Contabilidad Aplicada a los Negocios
Derecho Mercantil
Estadística Aplicada a los Negocios 1
Contabilidad de Costos
Ética y Responsabilidad Social Empresarial
Contabilidad Administrativa
Programación y Presupuestos
Derecho Fiscal
Productividad y Calidad total 1
Estrategias competitivas y Plan de Negocios
Cultura Emprendedora
Formulación y Evaluación de Proyectos I
Formulación y Evaluación de Proyectos II
Inteligencia de los Negocios
Eje Número 3: Cursos Optativos Profesionales
Este conjunto de materias forma parte de la etapa de profesionalización del programa en línea. El estudiante deberá elegir 10 materias de este eje, según el grado académico que esté cursando y lo que le sea asignado por el facilitador.
Marketing digital
Publicidad, promoción y manejo de medios
Aspectos legales y ética en la mercadotecnia
Cadena de suministros
Finanzas internacionales
Finanzas corporativas
Administración fiscal financiera
Provisión y capacitación del factor humano
Administración de nóminas
Derecho laboral
Seguridad social
Teoría del comercio internacional
Cotizaciones y contratos internacionales
Legislación aduanera y aranceles
Fuentes e instrumentos de financiamiento a empresas
Competencias gerenciales
Liderazgo y conducción de equipos
Comunicación eficaz
Innovaciones tecnológicas en la administración
Ingeniería financiera y valuación
Creatividad e innovación aplicada
Psicología y conducta del consumidor
Estrategias de negociación y ventas
Eje Número 4: Cursos Optativos de Especialización
Estas materias forman parte de la etapa de especialización y determinarán el área de desempeño profesional del estudiante. Este eje definirá el nombre de la carrera y la especialidad en la que se enfocará.
El estudiante deberá seleccionar 16 materias de este eje, las cuales podrán cursar una vez finalizadas las materias de profesionalización.
Gestión de las Personas
Planificación Estratégica y de RR. HH.
Liderazgo, Poder y Cultura Organizacional
Desarrollo y Comportamiento Organizacional
Gestión Financiera Aplicada a Procesos Humanos en la Empresa
Modelos Contemporáneos de Selección de Personas
Desarrollo Gerencial
Procesos Formativos y de Desarrollo Avanzado (capacitación e-learning)
Psicología Social
Prevención y Solución de Conflictos
Negociación e Implementación de Acuerdos
Modelos Avanzados para Designación de Sueldos
Gestión y Evaluación del Desempeño
Estilos de Trabajo en Equipo
Integración de Gestión del Factor Humano
Salud Ocupacional
Ética y Responsabilidad Social Empresarial
Coaching Empresarial
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